Почему я занимаюсь помогающими практиками?

Хороший способ определить, какое занятие нравится по-настоящему, это искренне закончить фразу “Я не могу не …” или “Я до конца своих дней буду не счастлив(-а), если не буду …”. Для меня первая фраза имеет несколько продолжений: “Я не могу не слушать истории людей”, “Я не могу не интересоваться природой человека”, “Я не могу не помогать”. Все они в итоге свелись к тому, что я начала заниматься помогающими профессиями.

Как устроен человек, какова природа его поведения и чувств - все это интересовало меня с детства. Долгое время это был вопрос выживания в социуме: когда ты сверхчувствительный ребенок, чтобы выжить в коллективе, вырасти и стать “успешным”, жизненно необходимо понять “почему люди так ведут себя”. Понимание причин приносит спокойствие и облегчение, позволяет прогнозировать поведение другого человека и быть к нему готовым.

Контекст моей жизни был благородной почвой для углубления этого понимания, потому что с каждым жизненным этапом уровень сложности повышался (смена школы, переезд в Москву, обучение в статусном университете, запуск стартапа, работа в крупной корпорации). В какой-то момент этого пути я осознанно поставила себе ограничение “Не читать книг по психологии и саморазвитию, пока мне не исполнится 25 лет”. Основная идея этого ограничения была в том, чтобы сделать максимум выводов о жизни и природе человека самостоятельно, без влияния и предубеждений со стороны авторитетных фигур. Это ограничение позволило мне прожить и по-настоящему усвоить истины, которыми я руководствуюсь и сейчас.

Так получилось, что возраст 26 лет совпал с кризисным периодом в стартапе, когда наше предприятие оказалась на грани провала. Этот период потребовал новых ресурсов, для того чтобы суметь справиться с кризисом и интеллектуально и эмоционально. А еще захотелось наконец сверить свои “наработки” и представления о мире с мнениями популярных и авторитетных источников, найти в них подкрепление и поддержку. С тех пор я регулярно читаю подобную литературу, чтобы активнее расширять свое понимание жизни и находить единомышленников.

После продажи стартапа в корпорацию я заняла новую для себя роль руководителя, которая принесла очередные вызовы, но также дала возможность проверить свои ценности на деле и помочь команде через призму работы раскрыть свой собственный потенциал. Параллельно появилось желание пройти обучение психологическому консультированию и коучингу. Образование дало возможность освоить ключевые методологии помогающих профессий и начать полноценно этим заниматься.

Мне удалось поддержать себя в достижении жизненных целей через понимание собственных ценностей. Пройденный путь дает осознание того, что мой опыт может быть полезен для других, и я готова делиться!